¿Puedo trabajar mientras espero la Green Card por matrimonio?

Hay dos formas a través de las cuales usted puede ser elegible para una green card basada en el matrimonio. Uno es ser el cónyuge de un ciudadano estadounidense, y el otro es casarse con un residente permanente legal (LPR) en los Estados Unidos. En cualquier caso, su cónyuge ciudadano estadounidense o residente permanente tendrá que patrocinar su green card presentando una petición I-130 para establecer que su matrimonio es de buena fe.

Después de eso, usted (el beneficiario) deberá completar el procedimiento a través del procesamiento consular si se encuentra fuera de los Estados Unidos o presentando un I-485 para ajustar su estado a residente permanente si ya está en el país.

Mientras se procesa la green card basada en el matrimonio, a algunos solicitantes se les permite trabajar en los Estados Unidos siempre que cumplan con los criterios. Para saber si estos requisitos son aplicables en su caso, este artículo lo lleva a través de dos factores de inmigración y laborales que determinan la elegibilidad laboral:

  1. La ley de inmigración de los Estados Unidos con respecto a la contratación de un empleado extranjero
  2. Cómo trabajar legítimamente mientras espera su green card basada en el matrimonio

¿Qué es la Ley de Inmigración de los Estados Unidos sobre la Contratación de un Empleado Extranjero?

De acuerdo con la ley de inmigración y decisiones de contratación, los empleadores solo pueden contratar a aquellos que son elegibles para ser empleados en los Estados Unidos. Las personas calificadas son ciudadanos de los Estados Unidos, residentes permanentes legales (titulares de la green card) y extranjeros que están expresamente autorizados por el USCIS para ser empleados.

Como solicitante que espera una green card, puede calificar para trabajar bajo la categoría de «extranjeros expresamente autorizados» siempre que cumpla con los requisitos. Entonces, a la luz de esta ley, hay dos escenarios bajo los cuales puede trabajar legítimamente mientras espera su green card basada en el matrimonio:

  1. Trabajar con una visa de trabajo de no inmigrante válida
  2. Trabajar con un documento de autorización de empleo

Trabajar con una visa de trabajo de no inmigrante válida mientras espera su green card

Algunos extranjeros ingresan a los Estados Unidos a través de visas temporales basadas en el empleo que les permiten trabajar para un empleador en particular. Estos tipos de visas se conocen como visas de trabajo y generalmente son renovables.

Si ingresó a los Estados Unidos a través de cualquiera de estas categorías de visa, como la L-1 o la H-B, y su estado sigue siendo válido, puede continuar trabajando legalmente mientras se procesa su green card basada en el matrimonio. Sin embargo, su trabajo debe continuar cumpliendo con las pautas de la visa.

Sin embargo, si actualmente no tiene una visa de trabajo, puede solicitar un Documento de Autorización de Empleo, que también le permite trabajar mientras se procesa la green card.

Trabajar con un documento de autorización de empleo mientras espera una green card basada en el matrimonio

Normalmente, el tiempo de procesamiento de tarjetas basado en el matrimonio tarda varios meses en completarse. Dependiendo de su caso, si ha solicitado como cónyuge de un ciudadano estadounidense, es posible que deba esperar de 10 a 12 meses. Sin embargo, como cónyuge residente permanente legal, el tiempo de espera podría ser de más de 30 meses.

El tiempo de procesamiento también depende del centro de servicio que procesa su petición. Durante este tiempo, el USCIS entiende que los solicitantes pueden necesitar viajar al extranjero y / o trabajar en los Estados Unidos para ganarse la vida mientras la green card está pendiente. Debido a esto, la ley de inmigración permite a las personas solicitar permisos de viaje utilizando la I-131 y los permisos de trabajo (popularmente conocidos como Documentos de autorización de empleo) usando el I-765 simultáneamente con su petición de green card basada en el matrimonio.

Estos dos formularios tienen tiempos de procesamiento más cortos y, después de la aprobación, puede trabajar en los Estados Unidos mientras espera que el USCIS emita su green card. Por lo tanto, si presentó un I-765 con su petición de ajuste de estatus, tendrá que esperar a que el I-765 sea adjudicado por el USCIS antes de poder trabajar.

Cualquier trabajo que realice sin una visa de trabajo válida o una tarjeta de autorización de empleo se considerará empleo no autorizado. El empleo no autorizado constituye una violación de la ley laboral que atrae una fuerte multa y puede afectar negativamente el procesamiento de su green card.

No presenté un EAD con mi I-485, ¿puedo enviar mi I-765 por separado?

Debido a que el permiso de trabajo es opcional, algunos solicitantes de green card basados en el matrimonio lo pasan por alto al presentar su petición. Si no presentaste un I-765 junto con su petición de ajuste de estatus, aún puede hacerlo por separado.

Como se mencionó anteriormente, para registrarse para obtener un permiso de trabajo, deberá completar un I-765. La forma will ser enviado con una copia de su recepción de notificación del I-485 u otros documentos como evidencia de que su petición de ajuste de estatus está pendiente. Usted enviará el I-765 con los siguientes documentos:

  • Dos fotografías de pasaporte idénticas
  • Una copia frontal y trasera de su I-94, Registro de Llegada y Salida de No Inmigrante
  • Un formulario G-28 si va a ser representado por un abogado
  • Una copia de cualquier documento de identidad emitido por el gobierno
  • Prueba de su estado actual de no inmigrante
  • Prueba de su relación de buena fe con su cónyuge ciudadano estadounidense o residente permanente legal
  • I-797C Aviso de acción

¿Cuánto tiempo se tarda en procesar una solicitud de permiso de trabajo?

Hasta hace poco, el USCIS tiempo de procesamiento de un permiso de trabajo la solicitud fue dentro de los 90 días posteriores a la recepción de la petición. Sin embargo, la evidencia disponible en los últimos años muestra que el tiempo de procesamiento ha aumentado recientemente. Ahora, los EAD tardan entre 5 y 7 meses antes de que se emitan.

Esto puede parecer mucho tiempo, pero vale la pena esperar, ya que el permiso es su único medio de empleo en lugar de una visa de trabajo de no inmigrante. Una vez que se emita el EAD, podrá trabajar sin restricciones en los EE. UU., Ya sea a tiempo completo o parcial (excepto para trabajos que requieren autorización de seguridad de los EE. UU.).

También puede hacer un seguimiento del progreso de su petición llenando y adjuntando su G-114, Aceptación de solicitud a la primera página del I-765 antes de enviarla. Esto le permitirá recibir actualizaciones en su aplicación. Se le notificará cuando el USCIS reciba el formulario, así como cuando finalmente se apruebe. Su tarjeta de autorización de empleo, una identificación laminada en plástico, se le enviará por correo después de la aprobación.

¿Puedo usar el Servicio de Procesamiento Premium para el Documento de Autorización de Empleo?

Desafortunadamente, no hay un procesamiento premium para un EAD y no hay forma de acelerar manualmente el proceso.

Tarifa de procesamiento de autorización de empleo

A partir de julio de 2019, la tarifa de presentación para I-765 es de $ 410. Sin embargo, si presentó el formulario simultáneamente con su petición de green card basada en el matrimonio, estará exento de pagar tarifas. Si está presentando por separado, aún podría obtener una exención por la tarifa si presenta su Aviso de Acción I-797C para su I-485 con la solicitud de EAD.

¿Seguiré necesitando un EAD después de recibir mi green card basada en el matrimonio?

El EAD es solo un medio temporal para asegurar el empleo. Una vez que se emita su green card, ya no necesitará el EAD. Hay muchos beneficios relacionados con el empleo asociados a su green card basada en el matrimonio. A diferencia de las visas de no inmigrante que requieren que los solicitantes trabajen para un empleador en particular con el fin de mantener su estatus válido, los titulares de la green card pueden trabajar donde quieran en los Estados Unidos y para casi cualquier empleador.

¿Qué sucede si trabajo sin un permiso de trabajo?

Puede ser muy difícil encontrar un trabajo sin un permiso de trabajo o una visa de trabajo válida debido al hecho de que la mayoría de los empleadores estadounidenses lo pedirán antes de ofrecer empleo. Incluso si logra obtener un empleo sin autorización, se pondrá a sí mismo y a su empleador en una situación precaria, ya que hay fuertes sanciones si se descubre.

Dado que generalmente toma solo unos meses obtener un EAD, es mejor ser paciente en lugar de buscar un empleo no autorizado que podría afectar su estado migratorio.

¿Puedo regresar a mi país para trabajar mientras se procesa mi green card basada en el matrimonio?

Puede regresar a su país de origen mientras su petición está pendiente con el USCIS. Sin embargo, tendrá que obtener su permiso de viaje antes de que puedas hacer eso. Viajar sin un permiso aprobado se considerará un abandono del proceso de la green card y es posible que tenga que reiniciar todo el proceso.

Tanto los permisos de viaje como los de trabajo generalmente tienen tiempos de procesamiento iguales. Si tiene ambos, puede optar por buscar un trabajo en los Estados Unidos o regresar a su país para trabajar hasta que se apruebe su green card basada en el matrimonio.