Tiempo de procesamiento EB-3 | Fecha y requisitos de prioridad de la Green Card

Muchas personas eligen trabajar temporalmente en los Estados Unidos a través de visas de no inmigrante, pero otras quieren hacer de este país su hogar permanente. Las visas de inmigrante, o Green Cards, permiten que estos ciudadanos extranjeros vivan y trabajen en los Estados Unidos durante diez años a la vez.

Uno de los tipos más comunes de Green Cards que las personas buscan es el Tarjeta verde EB-3 debido a sus requisitos relativamente bajos. Sin embargo, esto también lo convierte en un proceso popular de Green Card, lo que puede afectar el tiempo que lleva obtener una. Siga leyendo para averiguar qué más entra en el tiempo de procesamiento EB-3 en 2021.

Requisitos EB-3

Para comprender y estimar cuánto tiempo lleva obtener un EB-3, primero debemos repasar los pasos que están involucrados en la preparación y petición de esta Green Card.

La EB-3 es una visa de inmigrante basada en el empleo que está en el tercer nivel de preferencia. Debido a esto, los requisitos no son tan estrictos como lo son para el segundo y primer nivel de preferencia. No hay necesidad de obtener una maestría, demostrar habilidades o logros excepcionales, o convertirse en un ejecutivo en una empresa. Para ser considerado elegible para un EB-3, simplemente necesita calificar para una de las siguientes tres categorías:

  • Un profesional extranjero con una licenciatura. Debe poder demostrar que su ocupación requiere su título particular.
  • Un trabajador calificado con al menos dos años de experiencia realizando las tareas de su trabajo.
  • Un trabajador no cualificado. Esta categoría tiene diferentes fechas de prioridad y requiere que su trabajo sea permanente y no estacional o temporal. No necesita experiencia laboral para esta categoría, por lo que casi cualquier persona que adquiera un trabajo permanente en los Estados Unidos puede obtener una Green Card EB-3.

¿Qué implica el proceso EB-3?

Para obtener esta Green Card, debe pasar por el proceso habitual de Green Card basada en el empleo.

  • Primero debe encontrar un empleador dispuesto a patrocinarlo para su Green Card.
  • Luego, su empleador debe adquirir una Certificación Laboral PERM para usted. Esto implicará la implementación de un proceso de reclutamiento para garantizar que ningún trabajador estadounidense calificado esté disponible o dispuesto a tomar su puesto.
  • Una vez que se ha obtenido un PERM, su empleador puede presentar una Petición de Inmigrante I-140 para Trabajador Extranjero en su nombre.
  • Después de que se presente la petición, deberá esperar hasta que su fecha de prioridad esté actualizada. Entraremos en este paso con más detalle a continuación.
  • Cuando su fecha de prioridad esté actualizada, un número de visa de inmigrante estará disponible y puede solicitar un cambio de estatus presentando un formulario de ajuste de estatus I-485. Si se encuentra fuera de los Estados Unidos, podrá completar su Solicitud de Visa de Inmigrante en Línea DS-260 y pasar por la entrevista de procesamiento consular.
  • Por último, asistirá a una entrevista en una oficina de USCIS o consulado o embajada de los Estados Unidos, dependiendo de si se encuentra dentro o fuera de los Estados Unidos.

¿Cómo funcionan las fechas de prioridad de la Green Card?

Su fecha de prioridad es el día en que el USCIS recibe su petición I-140. Deberá tener en cuenta esta fecha al verificar el boletín mensual de visas publicado por el Departamento de Estado. Cada año, hay un límite en la cantidad de visas de inmigrante que se otorgan en cada categoría. Cuando el límite se supera, se crea un retraso que puede hacer que algunas personas esperen varios años.

El boletín de visas proporcionará las fechas de acción finales para cada categoría de Green Card de acuerdo con el país de origen del solicitante. Vigila la fecha en tu categoría. He aquí un ejemplo:

Diana es una enfermera de Filipinas que quiere trabajar como enfermera en los Estados Unidos. Para verificar si su fecha de prioridad es actual, debe ir al boletín de visas más reciente y ubicar la tercera fila en la categoría basada en el empleo. Cuando la fecha en la columna de Filipinas coincida o pase su fecha de prioridad, podrá solicitar un cambio de estatus y obtener su Green Card.

Aquí radica el problema con el tiempo de procesamiento EB-3 en 2019. Para los ciudadanos de países seleccionados (es decir, China e India), las fechas finales de acción pueden ser atrasada desde hace más de diez años. Este tiempo de espera debe tenerse en cuenta al considerar el tiempo total de procesamiento EB-3.

Sin embargo, este no es siempre el caso. A veces, las fechas para algunas de las áreas de carga se vuelven o permanecen actuales, lo que podría hacer que los tiempos de espera sean más cortos para la Green Card EB-3 que para la EB-1. Siempre asegúrese de revisar el boletín de visas más reciente y consulte con su abogado de inmigración to vea cuánto tiempo tendrá que esperar antes de poder ajustar su estado o usar el procesamiento consular.

¿Cuál es el tiempo total de procesamiento EB-3?

Entonces, la verdadera pregunta es: ¿cuánto tiempo tomará obtener mi Green Card EB-3?

Para responder a esto, necesitamos desglosar cada paso del proceso EB-3.

Tiempo de procesamiento de la certificación laboral PERM: 6 – 9 meses

El Proceso de Certificación Laboral PERM puede tomar tan poco como 6 a 9 meses después de que se presente la solicitud ETA-9089. Esto no incluye los 30 días de reclutamiento requeridos y los 30 días que deben pasar después del final del reclutamiento antes de presentar la solicitud. Aquí está el desglose:

  • En promedio, el DOL proporciona la determinación del salario prevaleciente dentro de uno a tres meses.
  • El proceso de publicidad y reclutamiento generalmente toma al menos dos meses.
  • Después de presentar la solicitud de la certificación laboral, generalmente toma de cuatro a seis meses para que el DOL tome una decisión.

NOTA: Si su empleador es auditado, podría extender el tiempo de procesamiento hasta un año y medio.

Tiempo de procesamiento del I-140: seis meses o 15 días

En circunstancias normales, la petición I-140 tarda unos seis meses en procesarse sin procesamiento premium. Sin embargo, si el USCIS ve que su fecha de prioridad no estará actualizada por algún tiempo, su petición puede retrasarse a una fecha que esté más cerca de su fecha de prioridad. Si su empleador utiliza el procesamiento premium, el I-140 se procesará dentro de los 15 días calendario.

Tiempo de espera para la fecha de prioridad: varía ampliamente

El tiempo de espera para su fecha de prioridad varía según su país de origen. Sin embargo, para la mayoría de los países, solo hay un tiempo de espera de unos pocos meses. También dependerá de si va a ajustar su estatus en los Estados Unidos o va a utilizar el procesamiento consular fuera de los Estados Unidos. Cada una de estas dos rutas tiene sus propios tiempos y requisitos de procesamiento.

Aunque el procesamiento consular puede ser la opción más rápida en algunas situaciones, también existe la posibilidad de enfrentarse a un procesamiento administrativo, lo que puede aumentar el tiempo de espera general. Sin embargo, el ajuste de estatus también tiene la posibilidad de retrasarse. Su mejor opción es trabajar en estrecha colaboración con un abogado de inmigración para ayudarlo a elegir la mejor ruta para su caso.

Petición I-485 de Ajuste de Estatus: Cuatro a Seis Meses

También puede tomar de cuatro a seis meses para que su I-485 sea procesado. No hay forma de acelerar este tiempo de procesamiento. A veces, también puede tomar más de seis meses dependiendo del centro de servicio a cargo de su caso.

En general, para los solicitantes de países que no sean India, China y Filipinas, puede esperar que su tiempo de procesamiento EB-3 sea aproximadamente de un año y medio a dos años. Para los ciudadanos de esos tres países, el tiempo de procesamiento puede ser mucho más largo. No dude en ponerse en contacto con su abogado de inmigración para saber si hay una manera de acortar este tiempo.

Ajuste de Estatus vs Procesamiento Consular

Una vez que su fecha de prioridad esté actualizada y su I-140 sea aprobada, podrá pasar por una de las dos rutas para obtener su Green Card. La primera es a través de ajuste de estatus. Esto solo está disponible para aquellos que tienen un estatus de no inmigrante para ajustarse en primer lugar. Debe estar actualmente en los Estados Unidos bajo una visa de no inmigrante o temporal, como una visa H-1B, L-1 o E-2. Si este es el caso, entonces simplemente tendrá que presentar un I-485 con el USCIS y esperar los aproximadamente seis meses que toma para que se procese el formulario.

Por otro lado, aquellos que no están en los Estados Unidos bajo un estatus de no inmigrante deben pasar por tramitación consular. Esto implica hacer una cita con un consulado o embajada de los Estados Unidos en su país de origen. Puede tomar de unas semanas a unos meses desde la programación hasta la cita. Una vez que esté en la embajada, un oficial consular lo entrevistará para determinar si su caso es legítimo. Él o ella puede hacerle preguntas básicas (como quién es su empleador) o preguntas más específicas (como cuáles son sus planes en los Estados Unidos) o una combinación de ambos. El objetivo es asegurarse de que usted es quien dice ser y que su intención de vivir permanentemente en los Estados Unidos bajo el estado EB-3 está por encima del tablero.

El procesamiento consular es una opción que está disponible para aquellos que califican para el ajuste de estatus. En algunos casos, no solo puede ser la opción menos costosa, sino que también puede ser la más rápida. El I-485 tarda unos seis meses en procesarse y, como veremos en un momento, el procesamiento premium no puede acelerarse esta vez. Si una entrevista consular se llevará a cabo en unas pocas semanas, podría ser una mejor option en términos de su tiempo total de procesamiento EB-3.

¿Puede ayudar el procesamiento premium?

Afortunadamente, el USCIS ofrece un servicio opcional para agilizar el proceso de todas las peticiones de visa que usan los formularios I-129 o I-140. Al pagar una tarifa adicional de $ 1,440, puede acortar el tiempo de tramitación de su petición a 15 días naturales. Sin embargo, esto no acelera ningún otro paso en el proceso EB-3.

También es importante tener en cuenta que, si su fecha de prioridad no estará actualizada durante algún tiempo, el procesamiento premium puede no ayudar, ya que no puede ajustar su estado hasta que su fecha de prioridad esté actualizada, incluso si su I-140 es aprobado. Además, el procesamiento premium no aumentará sus posibilidades de que su petición sea aprobada. Hable con su abogado de inmigración para saber si esta característica es adecuada para su caso.

¿Qué pasa con la portabilidad?

Debido a que los tiempos de espera pueden ser tan largos para ciertas fechas de prioridad, hay situaciones en las que un solicitante obtiene la educación o los requisitos necesarios para actualizar su Green Card. Si originalmente solicitó un EB-3 y obtuvo su maestría mientras esperaba, podría ser elegible para volver a solicitar un EB-2, al que algunas personas se refieren como «portabilidad» (aunque, no es tanto portabilidad como comenzar de nuevo desde el principio). También es posible que pueda conservar su fecha de prioridad original.

Sin embargo, primero tendría que obtener un trabajo diferente que claramente requiriera su nueva educación. Esto se puede lograr a través de su empleador actual o con uno nuevo. He aquí un ejemplo:

Purna es un ingeniero eléctrico de la India con su licenciatura en ese campo. Solicita el EB-3, pero su fecha de prioridad no estará vigente hasta dentro de casi diez años. Por lo tanto, continúa su educación y obtiene su maestría. Para volver a solicitar un EB-2 bajo esta nueva calificación, Purna necesita encontrar un trabajo ya sea a través de una promoción o con un empleador diferente que haga uso de su nueva maestría.

Si usted es elegible para transferir su Green Card y ha encontrado un trabajo adecuado, el empleador que lo está patrocinando para la nueva Green Card deberá obtener una nueva Certificación Laboral PERM para usted antes de presentar otro I-140. Debido a que este es un proceso delicado, siempre trabaje junto con su abogado de inmigración en casos como estos.

Lo que entra en el procesamiento consular

Si va a procesar su Green Card EB-3 fuera de los EE. UU., Deberá completar los siguientes pasos:

Complete la solicitud DS-261

Una vez que el USCIS haya aprobado el I-140 presentado por su empleador, su caso será enviado al Centro Nacional de Visas (NVC), que asignará un número de caso para su petición. Cuando su fecha de prioridad cumple con la más reciente fecha de acción final, se le notificará que complete el DS-261.

El DS-261 es un formulario en línea que requiere que proporcione su información personal para ayudar a dar al departamento de estado detalles sobre los canales de comunicación durante todo el proceso de solicitud. Después de completar con éxito el DS-261, deberá imprimir la página de confirmación del formulario, ya que se incluirá en sus documentos de respaldo.

Completar el examen médico de inmigración

Antes de la fecha de su entrevista, deberá programar y completar ciertos exámenes médicos y vacunas. Los resultados serán parte de los criterios para determinar su admisibilidad a los Estados Unidos.

Prepare los documentos de respaldo de su Green Card EB-3

Después de la aprobación de su DS-261 por el NVC, deberá presentar los siguientes documentos de respaldo EB-3 para el procesamiento consular:

  • Su(s) pasaporte(s) que debe ser válido por al menos seis meses después de su fecha prevista de llegada a los EE. UU.
  • Dos fotografías, ambas deben cumplir estos requisitos
  • La Certificación Laboral PERM aprobada
  • La carta de empleo de su posible empleador en los Estados Unidos
  • La petición I-140 aprobada
  • La página de confirmación del DS-261
  • Cualquier credencial relevante y registros académicos
  • Tu currículum o CV
  • Antecedentes penales
  • Documentos médicos

NOTA: Dependiendo de la embajada y el caso del individuo, los documentos de respaldo pueden variar de lo que se ha enumerado aquí. Deberá consultar con su abogado para asegurarse de que tiene los documentos requeridos para su caso.

Asista a su entrevista de visa

Al recibir y revisar sus documentos de respaldo, el NVC programará una entrevista de visa para usted en el consulado o embajada. Si todo va bien en la entrevista y su visa es aprobada, el NVC le enviará su pasaporte que contiene su visa de inmigrante y un paquete sellado. Esto es todo lo que necesita para viajar a los Estados Unidos. No abra el paquete sellado, solo debe ser abierto por un oficial de inmigración cuando llegue a un puerto de entrada de los Estados Unidos. Una vez que haya sido admitido en los Estados Unidos, se le enviará por correo su Green Card basada en el empleo (I-551).

¿Puedo traer a mis familiares a los Estados Unidos con una visa verde EB-3?

Al igual que cualquier otra Green Card basada en el empleo, si se aprueba su visa EB-3, sus parientes inmediatos (cónyuge e hijos solteros menores de 21 años) pueden unirse a usted en los Estados Unidos. Si su visa EB-3 fue aprobada bajo la categoría calificada y profesional, su cónyuge puede solicitar la visa E34, y sus hijos pueden solicitar la visa E35. Si usted es un trabajador EB-3 no calificado, su cónyuge e hijos pueden solicitar las visas EW-4 y EW-5, respectivamente.

Si la solicitud es aprobada, su cónyuge puede solicitar un Documento de Autorización de Empleo para poder trabajar legalmente en los Estados Unidos mientras se procesa la solicitud de residencia permanente.

¿Cuáles son las Tarifas de Procesamiento de la Tarjeta Verde EB-3?

Los costos de la Green Card EB-3 dependerán de ciertos factores, como su ubicación y si está utilizando el método regular o el servicio de procesamiento premium. Las tarifas a pagar por el empleador y el empleado son las siguientes:

  • Tarifa I-140: $700 (empleador)
  • Tarifa I-907 para procesamiento premium: $ 1,440 – opcional (empleador)
  • Tarifa de ajuste de estado I-485: $ 1,140 (empleado)
  • Tarifa de procesamiento consular: $445 (empleado)

Otras tarifas pueden incluir los costos de publicidad para el proceso de reclutamiento de PERM Labor por parte del empleador. También es posible que desee tener en cuenta el costo de contratar a un abogado de inmigración, que es opcional y negociable, pero muy importante.