49 tiendas que contratan a los 14, 15, 16 y 17 años
Si bien no hay muchas tiendas minoristas que contraten empleados menores de 18 años, hay algunas cadenas importantes que contratan adolescentes.
Desde tiendas de ropa hasta lugares de servicio de alimentos, tiendas como Forever 21, Gap, JCPenney, Kroger, Panera Bread y más contratan adolescentes para trabajar en la tienda.
Algunas tiendas de ropa también contratan modelos para su marca, principalmente a través de agencias de modelos como Future Faces NYC y Next Model Management.
Leyes laborales para menores
Cuando busque un trabajo cuando sea adolescente, tenga en cuenta que la mayoría de los estados generalmente requieren que los menores obtengan un permiso de trabajo con la ayuda de un padre / tutor legal. El Departamento de Trabajo enumera el Estados que requieren que los menores tengan un permiso de trabajo y/o un certificado de edad.
Además, la mayoría de las tiendas solo tienen unos pocos espacios abiertos para empleados más jóvenes, en parte porque los menores solo pueden trabajar horas limitadas, mientras que otras tiendas solo contratan adolescentes como empleados estacionales.
Nota: Los trabajos minoristas para menores generalmente pagan el salario mínimo. El salario mínimo por hora actual establecido por el Departamento de Trabajo es de $ 7.25. Sin embargo, los empleadores pueden pagar a los empleados menores de 20 años un salario mínimo por hora de $ 4.25 durante los primeros 90 días de empleo o hasta que el empleado cumpla 20 años, lo que ocurra primero.
Tabla comparativa
Puede usar la tabla a continuación para una comparación rápida de las tiendas que contratan adolescentes y la edad mínima para trabajar.
| Tienda minorista | Edad de contratación |
|---|---|
| Aeropostale | 16 |
| Aldo | 16 |
| American Eagle | 16 |
| Banana Republic | 16 |
| BJ’s Wholesale Club | 16 |
| Burger King | 16 |
| Captain D’s | 16 |
| Charlotte Russe | 16 |
| Domino’s | 16 |
| Famous Footwear | 16 |
| Finish Line | 17 |
| Food Lion | 16 |
| Forever 21 | 16 |
| Gap | 16 |
| Giant Eagle | 15 o 16 |
| Giant Food | 14 |
| GUESS | 16 |
| H&M | 18 |
| Harris Teeter | 16 |
| Harveys | 15 |
| Hot Topic | 16 |
| Hy-Vee | 14 a 16 |
| JCPenney | 16 |
| Justice | 16 |
| KFC | 16 |
| King Soopers | 15 |
| Kohl’s | 17 |
| Kroger | 14 a 16 |
| Levi’s | 16 |
| Marshalls | 16 |
| Meijer | 16 |
| Old Navy | 16 |
| PacSun | 16 |
| Panera Bread | 16 |
| Papa John’s | 16 |
| Payless | 17 |
| Publix | 14 |
| Ralph Lauren | 16 |
| rue21 | 16 |
| Safeway | 16 |
| Stop & Shop | 15 o 16 |
| T.J. Maxx | 16 |
| Target | 16 |
| Tommy Hilfiger | 16 |
| Walgreens | 16 |
| Walmart | 16 |
| Wegmans | 15 o 16 |
| Winn-Dixie | 15 |
| Zumiez | 16 |
La lista
A continuación, enumeramos los establecimientos minoristas que contratan a menores: la mayoría establece la edad de contratación en 16 años, pero algunos contratan adolescentes de tan solo 14 años.
Hemos categorizado la lista a continuación por tipo de tienda: ropa y grandes almacenes, supermercados y tiendas de conveniencia, y servicio de alimentos.
Los trabajos para adolescentes en tiendas minoristas generalmente incluyen cosas como cajero, empacador, asociado de almacén, miembro del equipo de piso de ventas y asociado de servicio al cliente.
Ropa y Grandes Almacenes
Aeropostale
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras Aeropostale (Nota: Aeropostale trabaja con una agencia de modelos para encontrar modelos adolescentes).
ALDO
- Edad mínima requerida: 16 [ALDO corporate customer service (888) 818-2536]
- Buscar empleos disponibles en The Aldo Group Oportunidades en tiendas
American Eagle Outfitters
- Edad mínima requerida: 16 [American Eagle corporate customer service (888) 232-4535]
- Ofertas de empleo en American Eagle Outfitters Jobs
Banana Republic
- Edad mínima requerida: 16 [Banana Republic corporate customer service (888) 277-8953]
- Ofertas de empleo en Gap Inc. Empleo
Carlota Russe
- Edad mínima requerida: 16 [Charlotte Russe corporate customer service (888) 211-7271]
- Buscar empleos disponibles en Charlotte Russe Careers
Famous Footwear
- Edad mínima requerida: 16 [Famous Footwear customer service (888) 869-1053]
- Buscar empleos disponibles en Famous Footwear Jobs
Finish Line
- Edad mínima requerida: 17 en la mayoría de las tiendas, pero varía en función de las leyes estatales. [Finish Line customer service (888) 777-3949]
- Encuentra trabajos disponibles en la página «Únete a nuestro equipo» de Finish Line.
Forever 21
- Requisito de edad mínima: 16 [Forever 21 corporate customer service (888) 494-3837]
- Encuentre trabajos disponibles en Forever 21 Carreras (Nota: Forever 21 trabaja con agencias de modelos para contratar modelos de todas las edades, incluidos niños y adolescentes).
Gap
- Requisito de edad mínima: 16 [Gap corporate customer service (800) 427-7895]
- Encuentre trabajos disponibles en Gap Carreras (Nota: Gap utiliza agencias de modelos para contratar modelos de todas las edades, incluidos bebés, niños pequeños, niños y adolescentes).
GUESS
- Requisito de edad mínima: 16 [GUESS corporate customer service (888) 444-8377]
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras en GUESS (Nota: GUESS se asocia con agencias de modelos para contratar modelos, incluidos niños y bebés).
H&M
- Requisito de edad mínima: 18
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras en H&M (Nota: H&M utiliza agencias internacionales de modelos para contratar modelos de todas las edades).
Hot Topic
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en Hot Topic Careers (Nota: Puede aplicar al modelo para Hot Topic onlinee; Los modelos deben tener al menos 16 años de antigüedad).
JCPenney
- Edad mínima requerida: 16 [JCPenney corporate customer service (800) 322-1189]
- Buscar empleos disponibles en JCPenney Careers
Kohl’s
- Requisito de edad mínima: 17 [Kohl’s corporate customer service (262) 703-7000]
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras de Kohl (Nota: Kohl’s no contrata modelos directamente, pero se asocia con agencias para contratar modelos de 12 a 16 años).
Levi’s
- Edad mínima requerida: 16 [Levi’s corporate customer service (800) 872-5384]
- Buscar empleos disponibles en Levi Strauss & Co Empleo
Marshalls
- Requisito de edad mínima: 16 [Marshalls corporate customer service (888) 627-7425]
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras TJX
Old Navy
- Requisito de edad mínima: 16 [Old Navy corporate customer service (800) 653-6289]
- Encuentra trabajos disponibles Gap Inc. Carreras (Nota: Old Navy utiliza agencias de modelos para contratar modelos de todas las edades).
PacSun
- Edad mínima requerida: 16 [Pacsun corporate customer service (877) 372-2786]
- Encuentra empleos disponibles en PacSun Careers
Ralph Lauren
- Requisito de edad mínima: 16 [Ralph Lauren corporate customer service (888) 475-7674]
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras de Ralph Lauren (Nota: Ralph Lauren se asocia con agencias internacionales para contratar modelos de todas las edades, incluidos adolescentes, niños, niños pequeños y bebés).
rue21
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en rue21 Carreras (Nota: La compañía no contrata a sus propios modelos, pero rue21 tiene convocatorias de casting para modelos masculinos, femeninos y de talla grande que tengan al menos 16 años de edad).
Target
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en Target Jobs
T.J. Maxx
- Requisito de edad mínima: 16 [TJX corporate customer service (800) 926-6299]
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras TJX (Nota: La compañía no contrata modelos directamente, pero tiene convocatorias de casting para modelos de todas las edades).
Tommy Hilfiger
- Requisito de edad mínima: 16 [Tommy Hilfiger corporate customer service (888) 866-6948]
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras en Tommy Hilfiger (Nota: Tommy Hilfiger se asocia con agencias de modelos para contratar modelos de todas las edades, incluidos adolescentes, niños, niños pequeños y bebés).
Walmart
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en Empleos en Walmart Store
Zumiez
- Requisito de edad mínima: 16 [Zumiez corporate customer service (877) 828-6929]
- Encuentre trabajos disponibles en Empleos en Zumiez (Nota: Zumiez se asocia con agencias para contratar a niños y adolescentes como modelos).
Supermercados y tiendas de conveniencia
BJ’s Wholesale Club
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras de BJ
Food Lion
- Edad mínima requerida: 16 [Food Lion corporate customer service (800) 210-9569]
- Buscar empleos disponibles en Food Lion Empleo
Giant Eagle
- Requisito de edad mínima: 16; 15 en algunos lugares
- Encuentre trabajos disponibles en Giant Eagle Jobs
Giant Food
- Requisito de edad mínima: 14
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras en Giant Food
Harris Teeter
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en Trabajos de Harris Teeter
Harveys
- Edad mínima requerida: 15 [Harveys corporate customer service (844) 745-0463]
- Buscar empleos disponibles en Harveys Careers
Hy-Vee
- Requisito de edad mínima: 16; 14 o 15 en algunos lugares [Hy-Vee corporate customer service (800) 772-4098]
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras en Hy-Vee
King Soopers
- Edad mínima requerida: 15 [King Soopers corporate customer service (800) 576-4377]
- Buscar empleos disponibles en King Soopers Careers
Kroger
- Requisito de edad mínima: 16; 14 o 15 en algunos lugares [Kroger corporate customer service (800) 576-4377]
- Encuentre trabajos disponibles en Empleos en Kroger
Meijer
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en Empleos en Meijer
Publix
- Requisito de edad mínima: 14
- Debe presentar su solicitud en persona
Safeway
- Edad mínima requerida: 16 [Safeway corporate customer service (877) 258-2799]
- Buscar empleos disponibles en Safeway Solicitar
Stop & Shop
- Edad mínima requerida: 16; 15 en algunos lugares [Stop & Shop corporate customer service (800) 767-7772]
- Encuentra trabajos disponibles en Stop & Shop Job Express
Walgreens
- Edad mínima requerida: 16 [Walgreens corporate customer service (800) 925-4733]
- Encuentra trabajos disponibles en Walgreens Jobs
Wegmans
- Requisito de edad mínima: 16; 15 en algunos lugares
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras en Wegmans
Winn-Dixie
- Edad mínima requerida: 15 [Winn-Dixie corporate customer service (866) 946-6349]
- Buscar empleos disponibles en Winn-Dixie Empleo
Servicio de Alimentos
Burger King
- Edad mínima requerida: 16
- Buscar empleos disponibles en Burger King Oportunidades de empleo
Captain D’s
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en Captain D’s Careers
Domino’s
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en Empleos de Domino’s
KFC
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en Empleos en KFC
Papa John’s
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en Carreras en Papa John’s
Panera Bread
- Requisito de edad mínima: 16
- Encuentre trabajos disponibles en Panera Bread Jobs
Consejos para conseguir un trabajo minorista como adolescente
Tenga en cuenta los siguientes consejos a lo largo de su búsqueda de empleo para ayudarlo a encontrar y calificar para las oportunidades adecuadas:
- Prepare un currículum. Incluso si la aplicación no pide uno, podría ser una buena idea escribir uno. Un currículum vitae te ayudará a causar una buena impresión, y podrás usarlo como punto de partida a medida que adquieras más experiencia laboral. Considere mirar un tutorial la primera vez que prepare un currículum.
- Practique llenar una solicitud de empleo. Querrá asegurarse de que su solicitud de empleo se complete de manera completa y precisa. Si es la primera vez que solicita un trabajo, nunca está de más practicar cómo llenar algunas solicitudes de empleo hasta que se sienta satisfecho con sus respuestas. Antes de entregar la solicitud, asegúrese de que no haya errores gramaticales u ortográficos.
- Asegúrese de tener la documentación adecuada. La mayoría de los estados requieren que los menores obtengan un permiso de trabajo y / o un certificado de edad. Como se señaló anteriormente, el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos enumera Qué estados requieren que los menores tengan un permiso de trabajo y / o un certificado de edad.
- Reúna referencias. Un trabajo minorista generalmente le pedirá que proporcione de dos a cuatro referencias. Querrás que tus referencias provengan de personas que te conocen bien pero que no son tus padres o familiares inmediatos. Los maestros, entrenadores, mentores o cualquier otro adulto en tu vida para quien hayas hecho algunos trabajos extraños son las mejores personas para preguntar.
- Practica tus habilidades de entrevista. Si puedes, pídele a tus padres u otro adulto que te ayuden con una entrevista simulada. Practique responder preguntas de la entrevista hasta que se sienta lo suficientemente seguro como para seguir adelante con lo real.
- Viste la parte. La forma en que te ves durante una entrevista es tan importante como qué tan bien respondes las preguntas del entrevistador. No tienes que usar un atuendo formal, pero debes lucir limpio y armado. La entrevista puede ser la única vez que quieras pedir ayuda a tus padres para elegir un atuendo.
- Haga un seguimiento de su solicitud. A menos que una empresa le diga explícitamente que no pregunte sobre su solicitud después de enviarla, debe hacer un seguimiento del estado de su solicitud. Asegúrese de esperar al menos una semana antes de hacer un seguimiento para evitar ser percibido como molesto. También querrás hacer un seguimiento después de las entrevistas después de conseguir una.
- Prepárate para el rechazo. Desafortunadamente, los rechazos son una parte normal del proceso de búsqueda de empleo. Tenga en cuenta que es probable que no sea el único que busca el trabajo, y hay momentos en que alguien más es simplemente una mejor opción para el puesto.
- Acepta la oferta de trabajo y trabaja duro. Si te apegas a él, deberías obtener al menos una oferta de trabajo. Después de asegurarse de que realmente quiere el trabajo, puede aceptar la oferta y hacer un plan para ser el mejor trabajador que pueda ser. Haga todo lo posible para comprometerse con el trabajo después de haberlo aceptado, ya que ahora se convertirá en parte de su currículum.
Para terminar
Hay algunas grandes cadenas de tiendas que contratan a adolescentes, como Forever 21, Gap, JCPenney, Kroger, Panera Bread y otras. Algunas tiendas de ropa también contratan modelos para su marca a través de agencias de modelos. La mayoría de los estados exigen que los menores obtengan un permiso de trabajo con la ayuda de un padre o tutor legal, y el Departamento de Trabajo enumera los estados que exigen un permiso de trabajo y/o un certificado de edad. Los trabajos de venta al por menor para menores suelen pagar el salario mínimo, que actualmente es de 7,25 $ por hora, pero los empresarios pueden pagar a los empleados menores de 20 años un salario mínimo inferior durante los primeros 90 días de empleo o hasta que cumplan 20 años.
